HP vältti irtisanomiset Suomessa
Hewlett-Packard Oy on päättänyt tammikuussa aloitetun yt-prosessin. Neuvottelut koskivat 45 työtehtävää yrityksen täsmentäessä liiketoimintastrategiaansa Suomen markkinoiden muutosta vastaavaksi.

Yhtiön mukaan kaikki tarvittavat ratkaisut toteutettiin vapaaehtoisten järjestelyjen kuten sisäisten siirtojen ja eläkeratkaisujen kautta, eikä HP:lla siis ole tarvetta irtisanoa työntekijöitä.
Sekä HP:n johto että henkilöstön edustajat ovat tyytyväisiä saavutettuun lopputulokseen.



























